por Jesús María García Herreros | Oct 2, 2024 | Blog, Laboral, Noticias, Recursos Humanos
¿Sabías que más del 70% de los empleados reportan dificultades para desconectar del trabajo al final de su jornada? En un entorno laboral cada vez más digitalizado, las empresas se enfrentan a un desafío: proteger el equilibrio entre la vida personal y laboral de su...
por Alicia Calleja | Sep 16, 2024 | Blog, Noticias, Recursos Humanos
En el actual y competitivo mundo empresarial, las pequeñas y medianas empresas se enfrentan a muchos e importantes desafíos donde la gestión eficiente de sus equipos y de los procesos de Recursos Humanos se torna como algo imprescindible. Y por qué no, como un gran...
por Jesús María García Herreros | Ago 28, 2024 | Blog, Laboral, Noticias, Recursos Humanos
El pasado 23 de septiembre de 2023, se publicó en BOE el VII Convenio Colectivo general del sector de la Construcción, que contiene el Plan de Pensiones de Empleo Simplificado del Sector de la Construcción. Esto ha sido novedoso en la negociación colectiva de nuestro...
por Alicia Calleja | Feb 26, 2024 | Blog, Noticias, Recursos Humanos
El acoso en el entorno laboral es un problema grave que afecta a millones de trabajadores/as en todo el mundo, convirtiéndose en un tema de preocupación creciente. Desde las agresiones más sutiles, hasta formas más evidentes de abuso, el acoso puede afectar...
por Sandra Giron | Mar 20, 2023 | Blog, Noticias, Recursos Humanos
Dentro de la gestión de RRHH, la atracción de talento o headhunting, es una de las tareas más delicadas a llevar a cabo dentro de una organización. La selección adecuada del candidato, en los tiempos actuales, permitirá desde el desarrollo de un departamento hasta el...
por Jesús María García Herreros | Mar 6, 2023 | Blog, Noticias, Recursos Humanos
Desde el año 2019, con el Real Decreto Ley 6/2019, de 1 de marzo, se produjo un cambio importante en la Ley Orgánica 3/2007, se modificó el articulo 45.2, incorporando la obligación de las empresas de cincuenta o más personas trabajadoras a contar con un plan de...
